top of page

Alam Sekitar, Sosial & Tadbir Urus (ESG)

Perkhidmatan ESG Kami

Di luar amalan undang-undang teras kami, MRCo berbangga untuk menawarkan perkhidmatan nasihat ESG khusus. Kami bekerjasama rapat dengan pelanggan untuk membantu mereka menerapkan prinsip ESG ke dalam strategi perniagaan, operasi dan proses membuat keputusan mereka. Perkhidmatan kami meliputi sesi kesedaran ESG dan ceramah pematuhan, melengkapkan pelanggan dengan pengetahuan dan alatan yang diperlukan untuk menyelaraskan dengan piawaian kebangsaan dan global mengenai kemampanan, tadbir urus beretika dan tanggungjawab sosial. Kami percaya bahawa perniagaan yang bertanggungjawab bukan sekadar etika yang baik, tetapi juga strategi yang baik.

Di MRCo, kami menggabungkan pertimbangan ESG ke dalam amalan kami sendiri dan menggalakkan pelanggan kami untuk melakukan perkara yang sama. Daripada tadbir urus korporat dan risiko rantaian bekalan kepada penilaian impak alam sekitar, kami membantu organisasi menavigasi landskap ESG yang sentiasa berkembang dengan yakin. Pasukan kami sentiasa mengikuti perkembangan kawal selia dan memastikan pelanggan kami bukan sahaja mematuhi peraturan tetapi juga berada di kedudukan sebagai peneraju dalam pengendalian perniagaan yang mampan dan bertanggungjawab.

FOTO-2025-04-10-20-08-21.JPG

Anugerah & Penghargaan

Anugerah+Undang-undang+Asia+Tenggara+2024+-+Finalis.webp
Anugerah Undang-undang ALB (2025).png

Komitmen ESG kami berdasarkan Matlamat Pembangunan Lestari Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu (SDG PBB)

e_2018_sdg_poster_tanpa_lambang_huruf_us.png

Kesihatan dan Kesejahteraan yang Baik

  1. Menyediakan pelbagai faedah kesihatan kepada pekerja

  2. Menyediakan tabiat kerja dan persekitaran yang sihat

e_2018_sdg_poster_tanpa_lambang_huruf_us.png

Pendidikan Berkualiti

Latihan dan pendidikan untuk meningkatkan pengetahuan pekerja

e_2018_sdg_poster_tanpa_lambang_huruf_us.png

Jantina
Kesaksamaan

Menggaji lebih ramai wanita di firma kami

e_2018_sdg_poster_without_un_emblem_letter_us.png

Kerja yang Layak dan Pertumbuhan Ekonomi

  1. Menyediakan pelbagai faedah kesihatan kepada pekerja

  2. Latihan dan pendidikan untuk meningkatkan pengetahuan pekerja

  3. Mengambil pekerja daripada pelbagai kumpulan sosial dan etnik

e_2018_sdg_poster_tanpa_lambang_huruf_us.png

Ketidaksamaan yang Dikurangkan

  1. Menggaji lebih ramai wanita di firma kami

  2. Mengambil pekerja daripada pelbagai kumpulan sosial dan etnik

e_2018_sdg_poster_tanpa_lambang_huruf_us.png

Bandar & Komuniti Lestari

  1. Menggalakkan penggunaan pengangkutan awam dan perkongsian kereta

Perjalanan ESG Kami

2005

MRCo ditubuhkan dengan penekanan yang kuat terhadap kepelbagaian jantina. 67% daripada rakan pengasas kami adalah wanita. Ini menetapkan duluan yang jelas untuk ekuiti, perwakilan dan kepimpinan dalam profesion undang-undang.

2010

Jauh mendahului lengkungan industri, MRCo memulakan perjalanan tanpa kertasnya dengan mengintegrasikan sistem digital seperti iManage Work, Corematter dan Paybun. Peralihan ini bukan sahaja meningkatkan kecekapan operasi tetapi juga mengurangkan penggunaan kertas dan keperluan penyimpanan fizikal dengan ketara. Sumbangan kami kepada pemuliharaan alam sekitar jangka panjang.

2021

Menyedari peningkatan relevansi integriti digital, MRCo melancarkan Pelan Tindak Balas Insiden Keselamatan Siber, Dasar Keselamatan Maklumat dan Kit Integriti. Inisiatif ini memperkukuh rangka kerja tadbir urus dalaman, perlindungan data pelanggan dan piawaian etika kami.

2024

We published our first ESG Report, marking a major milestone in our formal sustainability reporting journey. It laid the foundation for tracking, measuring, and communicating our environmental, social, and governance impact.

2025

Our second ESG Report reflects not just our continued commitment, but our evolution. We have taken deliberate steps to deepen sustainability practices across our operations, enhance stakeholder engagement, and align our business with global ESG standards.

Muat turun Laporan

Laporan Kemampanan MRCO

2023

Laporan Kemampanan MRCO

2024

bottom of page